真心感谢大家员工的付出，让员工感到温暖,1、送健康:平时工作忙，饮食不会注意，送一些营养健康的食物给他们；2、送关怀:然后选择送一些按摩、运动器材之类的，平时工作忙，按摩累；3、送实用:送员工一些实用礼物，喜欢一些钢笔、日记本、小灯等,送礼物给健康是送礼物给健康的最高境界。
每个假期，公司都会给员工一些福利，但是我们不知道该怎么做。员工是公司的核心。每个人员工都致力于为公司创造效益，无论是为公司还是为自己。作为企业，应该感谢大家员工，感谢大家的努力，希望他们会更好！1、送健康:平时工作忙，饮食不会注意，送一些营养健康的食物给他们；2、送关怀:然后选择送一些按摩、运动器材之类的，平时工作忙，按摩累；3、送实用:送员工一些实用礼物，喜欢一些钢笔、日记本、小灯等。，将被使用；4.送一份感动:了解员工，给他们想要的礼物，从内心了解他们的生活，关心他们。真心感谢大家员工的付出，让员工感到温暖。
价格合理因为每个企业的预算都不一样，所以还是要先确定预算再选择新年福利。尤其是员工人数较多的时候，还是要确定不同价位的赠品数量以及具体的采购需求。可以先确定基本价格，在不超出预算的情况下选择合适的礼物，福利真正有保障。质量过硬无论选择什么礼物，都要考虑质量过硬。所以要特别注意哪些品牌的礼品质量过硬，真正能满足我们的需求。人员直接和各品牌商家合作，购买的商品都是品牌产品，可以保证质量，价格也很优惠。性价比高，有保障的赠品是我们的首选，所以员工也可以认可。交通便利毕竟公司员工人多。如果礼盒真的自己运输、保管、发放，估计人事部门的工作量也会增加不少。所以过年的时候，福利尽量直接给员工吧，这样就由商家提供了，公司也可以减少送礼的次数。
3、公司给 员工送什么生日 礼物合适?可以送实用性强的东西，比如一些按摩仪或者一些健身器材。这些东西不仅实用，还能让员工用它们来缓解自己的疲劳，增进同事之间的感情，所以这种礼物还是很不错的，希望我的回答能对你有所帮助。礼物送健康，健康是人生最大的财富，是人生最大的财富，健康是人生最大的幸福和最大的财富。送礼物给健康是送礼物给健康的最高境界，给健康送礼是一种文化，一种理念。
